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立足崗位成才,閃亮青春業(yè)績——讓平凡的人生煥發(fā)出亮麗的光彩

發(fā)布時間:2013.06.04  信息來源:黨群工作部  

讓平凡的人生煥發(fā)出亮麗的光彩

——八公山物業(yè)管理分公司王曉宇先進事跡


王曉宇,一個普通的80后,父輩家境殷實,從小在萬般寵愛中長大,2010年8月因東華集團公司招用職工子女而到八公山物業(yè)管理分公司聽泉小區(qū)從事保安工作。由于他有一顆強烈的上進心和工作責(zé)任感,工作雷厲風(fēng)行、認真負責(zé),不怕臟累,不計報酬,能夠充分發(fā)揮當(dāng)代青年的優(yōu)勢,盡快進入角色,熟悉崗位業(yè)務(wù),體現(xiàn)了很強的工作能力和執(zhí)行力。他嚴于律己,寬厚待人,善于與業(yè)主和同事溝通,贏得了分公司領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)主和同事的認可,2012年初便擔(dān)任了保安班長一職,在物業(yè)管理服務(wù)最普通的崗位上體現(xiàn)了一個當(dāng)代青年的人生價值。

愛崗敬業(yè)是天職。

任何人都有追求榮譽的天性,都希望最大限度的實現(xiàn)自我價值,而要把這種理想變成現(xiàn)實,靠的是什么?靠的就是愛崗敬業(yè),無私奉獻。王曉宇同志在保安崗位上一干就是四個年頭!幾年來,在小區(qū)辦主任帶領(lǐng)下,他本著愛崗敬業(yè)、不斷創(chuàng)新的職業(yè)精神,以勤懇踏實、真抓實干的工作態(tài)度,嚴以律己、無私奉獻的人格魅力與廣大員工們共同克服重重困難,為聽泉山園小區(qū)的建設(shè)發(fā)展作出了突出的貢獻, 讓平凡的人生煥發(fā)出亮麗的光彩,他把自己所從事的工作當(dāng)成一種精神享受和人生體驗去詮釋 。他曾經(jīng)在日記中寫到:魯迅先生說過,世界上本沒有路,走的人多了便成了路。同理,世界上本沒有“崗位”, “敬業(yè)”、“奉獻”的人多了,也便有了“天職”。 “三百六十行,行行出狀元”,說的就是敬業(yè),只有敬業(yè)了,才會將工作做好。工作中有很多比薪水更重要的,譬如發(fā)展自己的能力,增加自己的社會經(jīng)驗和閱歷,提升個人的人格魅力等等。能力比金錢重要萬倍……

所以,幾年來他用滿腔的熱忱和主動,從沒讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在他那里耽擱;從沒讓需要處理的工作在他那里延誤;從沒讓各種差錯在他那里發(fā)生;也沒讓找他辦事的業(yè)主在他那里受到冷落。

為業(yè)主排憂是本職。

從他第一天上班、從一名普通的保安員開始做起,他總是能嚴格要求自己,在平凡的工作崗位上,做到信念堅定、堅韌不拔,讓小事成就大事,讓普通成就非凡。管好小區(qū)治安,把好小區(qū)安全關(guān)口,為業(yè)主創(chuàng)造安全、有序、溫馨的生活環(huán)境作為他的神圣的職責(zé),他用實際行動譜寫了80后青年人生最華麗的樂章。由于工作出色,2012年初被任命為保安班長,擔(dān)子重了,但是他的人生價值與追求沒有改變。干物業(yè)這個行業(yè),規(guī)矩多、收入少,付出多、回報少。但他卻不這樣認為。一個小區(qū)就是一個小社會,雖然規(guī)章制度多,但是學(xué)到的多、成長快;雖然付出的多,能夠得到業(yè)主的滿意、社會的認可就是我最大的回報。雖然是80后,家庭條件優(yōu)越,但他從來沒有好高騖遠的想法。經(jīng)常有人跟他說:憑你的家庭條件干什么不行,干嘛要干物業(yè)?他總是說:“物業(yè)這行,總是要有人做,能為業(yè)主解決點困難,幫助一下需要幫助人的,我很快樂!彼裕还苁钱(dāng)班還是在休息,不管是白天還是夜里,他總是隨叫隨到,幫助業(yè)主解決困難。還是在他剛工作不久的一個冬夜,已經(jīng)睡熟了的他接到值班保安打來的電話,33號樓的一對老夫妻夜里11點多回家發(fā)現(xiàn)未帶鑰匙進不了家門,就找到小區(qū)門衛(wèi),門衛(wèi)女保安就打電話給一向熱心的王曉宇。他接到電話二話沒說,就從熱被窩里爬起來,來到老夫妻住的二樓,敲開了鄰居的家門,說明情況后,從鄰居家的陽臺翻了進去,打開了房門,這對老夫妻感動地拉住他的手半天說不出話來。今年3月的一天晚上9點多,王曉宇接到門衛(wèi)女保安打來的電話,10號樓的王某的老伴突發(fā)急病,他家子女都不在身邊。王曉宇接到電話后,自己開車到王某的家中把他的老伴送到醫(yī)院,由于救治及時,病情得到有效控制,王某的家人對他千恩萬謝。

一崗多責(zé)是稱職。

在小區(qū),他雖然是保安班長,但是,小區(qū)里的窨井、化糞池、水溝以及業(yè)主家里的衛(wèi)生間下水道堵塞了全是他帶人去清理。剛開始工作那段時間,他心里對清掏窨井、衛(wèi)生間下水道非常忌諱,站的也很遠,看著還反胃、嘔吐。但時間長了,看著師傅們個個不怕臟、不怕臭,有的還下到化糞池里清理糞便雜物,濺得身上都是糞便卻全然不顧,他漸漸地被感動了,不好意思再往后退了。于是他從清掏業(yè)主家里衛(wèi)生間下水道開始,慢慢地適應(yīng)了,甚至有時身上濺上糞便也全然不覺了。

他白天上班,晚上跟夜班查崗,在人員有限的情況下,同事家有大事或生病,他就主動去頂崗,哪里需要,就到哪里去,不分份內(nèi)份外。修補垃圾桶,綠化養(yǎng)護澆水,除草,疏通窨井化糞池,打的是時間差。他本身是學(xué)信息管理的,擺弄計算機是他的強項。在去年小區(qū)省優(yōu)創(chuàng)建達標工作中,他配合小區(qū)辦主任,整理圖片、編制匯報材料,繪制圖表、打印各類基礎(chǔ)資料,三個多月時間,忙里忙外,常常加班延點到深夜,但從沒有計較個人得失,沒有任何埋怨。正是有一群像他一樣有著愛崗敬業(yè),無私奉獻,盡大能力發(fā)揮自身特長的員工們的共同努力,使得聽泉山園小區(qū)申報“省優(yōu)秀示范小區(qū)”成功。

2013是東華集團 “標準化建設(shè)年”主題活動年,小區(qū)的所有工作和資料都要按標準化的模式來運作管理。打造一支過硬的保安隊伍是首責(zé);創(chuàng)建優(yōu)秀住宅小區(qū),保安是第一要崗。按分公司布置和小區(qū)辦的授訓(xùn)計劃,門衛(wèi)嚴格按照“四步法”來管理,從每周的軍訓(xùn)、培訓(xùn)到分公司的集訓(xùn),他都是一絲不茍,標準規(guī)范。在管理好保安隊伍的同時,還要按照總公司規(guī)范的資料格式重新制作表格、計劃等基礎(chǔ)資料,眼看自己的婚期臨近,他都沒時間在家張羅婚事,直到結(jié)婚的頭一天他仍然在崗位上忙于資料的制作。更加感人的是,5月份的一天,從小把他帶大的親人去世了,但他仍然堅持到交接班時間后,方才回去。

這就是一位80后的境界。如果企業(yè)所有員工都能將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,就會在工作中少一些計較,多一些奉獻;少一些抱怨,多一些責(zé)任;少一些懶惰,多一些進取。有了這種境界,就會加倍珍惜自己的崗位,并抱著知足、感恩、盡責(zé)的態(tài)度,把工作做到盡善盡美,從而贏得別人的尊重,社會的認可。

他——王曉宇,就是最美東華人!


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